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Atsem H/F - 49

Description du poste

  • Mairie

  • Montrevault-sur-Èvre - 49

  • CDD

  • Publié le 24 Mars 2026

Dans le cadre du remplacement d'un agent, le Pôle des Services à la Population recherche son ATSEM. L'agent sera placé sous l'autorité hiérarchique de la responsable du service affaires scolaires et sera principalement chargé d'assurer l'accueil et l'accompagnement des enfants.

MISSIONS PRINCIPALES :
Missions sur le temps scolaire :
- Accueil avec l'enseignant ou l'enseignante des enfants et des parents ou substituts parentaux.
- Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie.
- Surveillance de la sécurité et de l'hygiène des enfants.
- Assistance de l'enseignant ou l'enseignante dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques.
- Appliquer le protocole d'entretien.
- Gérer les matériels éducatifs et le stock des produits d'entretien.
- Aménagement et entretien des locaux et des matériaux destinés aux enfants.
- Surveillance du temps de sieste et des temps de récréation.

Missions sur le temps de pause méridienne :
- Accueil des enfants de façon individuelle, personnalisée, chaleureuse et rassurante.
- Garant de la dynamique des activités auprès des enfants (animateur = acteur).
- Application des règles de sécurité et d'hygiène.
- Mise en oeuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants.
- Transmission de toutes les informations aux responsables de service et aux animateurs.
- Service des repas

PROFIL RECHERCHÉ :
- Diplôme CAP Petite enfance et/ou concours d'ATSEM
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité
- Qualités relationnelles
- Pédagogie
- Capacité d'adaptation
- Sens du travail en équipe
- Rigueur et organisation
- Sens de l'accueil
- Créativité

INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES :
- À pourvoir le : 22 mai 2026
- Type d'emploi : Permanent (remplacement) - contrat de 15 jours, renouvelable en fonction de l'absence de l'agent.
- Cadre d'emploi : Agents territoriaux spécialisés des écoles maternelles ou agents sociaux territoriaux (catégorie C - filière médico-sociale)
- Temps de travail : Temps complet
- Rémunération : Conditions statutaires + RIFSEEP
- Avantages : Adhésion CNAS et participation à l'assurance prévoyance et à la mutuelle
- Conditions particulières d'exercice : Horaires indicatifs : Permis B - Horaires de 8h00 à 18h15 les lundi, mardi, jeudi et vendredi
- Lieu d'affectation : Saint-Pierre-Montlimart (école publique des Sables d'Or)
- Moyens : Blouse et chaussures

Compétences requises

  • Capacité d'écoute
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Chiffres clés de l'emploi à Ancenis-Saint-Géréon

  • Taux de chomage : 9%
  • Population : 11037
  • Médiane niveau de vie : 21880€/an
  • Demandeurs d'emploi : 1000
  • Actifs : 4913
  • Nombres d'entreprises : 879

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