Les missions du poste
Pricing Analyst (H/F)
Offre ID45528Date 9 avril 2026 Famille d'offre
- Commercial
Type of contract
- CDI
, Indéterminée
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Vos missions
Le superviseur Pricing est un poste analytique et stratégique. Vous intervenez en support du pricing manager àdéfinir, développer et mettre en oeuvre les stratégies de tarification des produits et services (neufs et/ou rechanges) liés à la pièce de rechange.
Vous êtes au contact direct des équipes commerciales des régions, marketing et finance pour maximiser la rentabilité (marge) et optimiser la performance commerciale (volume) de l'offre, tout en assurant une veille des tendances du marché et du paysage concurrentiel.
A. Analyses marché et outils
Positionnement Prix : Réaliser des analyses de positionnement des prix de vente (incluant les options et accessoires) en fonction de la segmentation, du cycle de vie du produit et de la stratégie commerciale globale, et analyser les prix selon le mix produit et les évolutions des ventes.
Évaluation d'Impact: Réaliser des analyses financières et des simulations pour calculer l'impact des évolutions de prix et des changements stratégiques sur le volume et la marge.
Modélisation et Processus : Participer à la réflexion sur des modèles de tarification pour les produits existants et nouveaux.
Veille et Benchmark : Avec l'appui du service marketing, analyser les retours des équipes commerciales des régions.
B. Opérationnel
- Création/ Gestion des prix : Au quotidien, assister l'équipe pricing dans ses tâches de création de prix et de réponse à des questions Ad-hoc. A ce titre, vous apportez des réponses sur des sujets remontés par les différents interlocuteurs (SLA, Marketing, Équipes commerciales des régions).
- Mise en place de liste de prix régionales : Accompagner les équipes commerciales des régions dans la mise en place de nouvelles listes de prix aménagées pour les spécificités locales.
- Promotion :Travailler avec les équipes Marketing et Commerciales des régions dans le développement et l'évaluation de l'efficacité des campagnes de prix promotionnels et des politiques de gestion des remises/Prix spéciaux.
- Soutien : Accompagner les équipes commerciales des régions sur les retours et données liées aux politiques de prix du groupe.
C. Reporting et Amélioration Continue
Indicateurs : Accompagner le pricing manager et son service dans le respect & la mise en place de KPI
Outils : Assister le pricing manager dans la mise en oeuvre d'évolutions des outils en place (Data, Services, outils Pricing).
PROFIL IDEAL POUR REUSSIR
A. Formation et Expérience
- Niveau de formation : Bac +5 (Master) en Économie, Finance, Contrôle de Gestion, Business Administration, ou diplôme d'École de Commerce ou d'Ingénieurs.
- Expérience : Minimum de 3 ans d'expérience dans une fonction similaire (Pricing, Finance, Contrôle de Gestion) ou dans une industrie similaire.
B. Compétences Techniques
- Analyse de Données : Maîtrise des techniques et outils d'analyse des données et de modélisation financière (ex: PowerBi, Excel avancé)
- Outils Pricing/BI : Expérience avec des logiciels de pricing et des outils d'analyse (ex: SQL, MicroStrategy).
- Connaissances Métier : Solide compréhension de la dynamique du marché, de l'analyse concurrentielle et des techniques de marketing (études de marché, stratégie de montée en gamme).
- Anglais courant
Qu'est-ce que MANITOU Group peut vous apporter ?
Poste à pourvoir dès maintenant, en CDI sur le site de Ancenis (44)
Cadre au forfait 216 jours
Flexibilité : 2 jours de télétravail possible après 3 mois
Rémunération : selon expérience, package supérieur à 40 K€ + Intéressement et participation + un CSE et des activités organisées + Restaurant d'entreprise + Prise en charge des transports en commun (60% ou forfait véhicule ou forfait vélo)
Accessibilité : Le site est basé à Ancenis (44)
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Localisation(s)
- France - Ancenis
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Compétences requises
- Reporting
- Analyse du marché