Animateur Developpement Fournisseurs H/F - Manitou Group
- CDD
- Télétravail accepté
- Manitou Group
Les missions du poste
Animateur Developpement Fournisseurs
Offre ID46326Date 8 octobre 2026 Famille d'offre- Supply chain
- CDD
Pourquoi rejoindre Manitou Group ?
Manitou s'engage résolument envers ses collaborateurs. Avec une approche One United Team, nous cultivons à l'échelle internationale un environnement de travail dynamique et orienté résultats. Nous garantissons l'égalité des chances et valorisons la diversité de plus de 6000 employés dans plus de 30 pays (6 principaux sites en France, aux USA, en Inde, en Italie et plus de 30 filiales à travers le monde).
Êtes-vous prêt à relever de nouveaux défis ? Rejoignez-nous et participez à notre succès continu.
Au sein de la direction Global Sourcing & Supplier Development (Achats Internationaux & Développement Fournisseurs), nous renforçons stratégiquement la position sur le marché mondial, la compétitivité et la durabilité à long terme du Groupe Manitou. Pour cela, nous valorisons et tirons parti de notre chaîne de valeur, nous favorisons des partenariats fournisseurs et une Supply Chain résilients et innovants, nous générons de la valeur et de l'efficience économique, et nous mettons en place une organisation internationale de Global Sourcing et Supply Chain responsabilisée, agile et réactive.
Les enjeux clés de ce poste sont de développer le panel fournisseurs sur les performances QCD (Qualité, Coût, Délais) sur la base d'évaluations collaboratives, de la formation et de l'amélioration des capacités et processus des fournisseurs clés afin de garantir la meilleure performance globale, de renforcer l'avantage concurrentiel de l'entreprise et la résilience de sa chaîne d'approvisionnement ; et d'apporter un soutien aux opérations lors de crises majeures de la Supply Chain.
MISSIONS :
Améliorer les performances globales QCD : développer la base fournisseurs du groupe sur les performances QCD selon le système d'exigences de performance Manitou et les objectifs définis conjointement, en maintenant un lien étroit avec les sites de production Manitou.
Amélioration de la Qualité (Q) : réduire les défauts, éliminer les retouches et améliorer la capabilité des processus pour diminuer le nombre d'incidents sur les lignes de production de l'entreprise.
Réduction des Coûts (C) : réduire le coût total de possession (Total Cost of Ownership) en éliminant le gaspillage et en améliorant l'efficacité, ce qui permet des réductions de coûts durables pour les deux parties.
Amélioration des Délais (D) : optimiser la performance de livraison à temps (OTD - On-Time Delivery), la réactivité et la capacité des fournisseurs afin de garantir une chaîne d'approvisionnement fiable et flexible.
Coordonner les interventions auprès des fournisseurs critiques pour identifier les goulots d'étranglement et mettre en oeuvre des mesures visant à sécuriser les capacités et la performance durable.
Optimisation des stocks et de la logistique : travailler sur la stratégie logistique amont (JAT, VMI, hubs logistiques) pour rationaliser les flux logistiques et les emballages, réduire les délais d'approvisionnement et les niveaux de stock globaux.
Qualifier de nouveaux fournisseurs stratégiques du point de vue Supply Chain, conformément aux procédures internes (maturité des processus industriels et logistiques, capacité industrielle/volumes et plans de sécurisation).
S'assurer du respect par les fournisseurs stratégiques des normes et spécifications de Manitou.
Analyse des causes racines et actions correctives : utiliser des outils structurés de résolution de problèmes pour identifier et éliminer les véritables causes profondes des récurrences d'incidents (approvisionnement).
Challenger les usines de fabrication Manitou sur le suivi des actions à mettre en oeuvre pour sécuriser le panel fournisseurs.
PROFIL :
Diplôme de niveau Master (Bac +5) en Supply Chain, Ingénierie ou équivalent.
De l'expérience au sein d'un environnement industriel et international.
Expérience confirmée dans la gestion de relations fournisseurs internationales.
Capacité à réaliser des évaluations de capacité et de maturité industrielles avec les outils appropriés.
Esprit d'analyse, d'appétence pour la résolution de problèmes et maîtrise des outils associés.
Maîtrise courante de l'anglais et du français ; toute autre langue est un atout pour gérer les fournisseurs internationaux.
Forte capacité à négocier et à challenger les fournisseurs.
Diplomatie, rigueur et ténacité.
DÉPLACEMENTS À PRÉVOIR :
Jusqu'à 20 % de déplacements.
Qu'est-ce que MANITOU Group peut vous apporter ?
Poste à pourvoir début janvier 2027
Durée : CDD jusqu'à début septembre
Statut : Cadre au forfait
Flexibilité : 2 jours de télétravail possible après 3 mois d'ancienneté
Rémunération : selon expérience, Intéressement et participation + un CSE et des activités organisées + Restaurant d'entreprise + Prise en charge des transports en commun (70% ou forfait véhicule ou forfait vélo)
Accessibilité : Le site est basé à Ancenis (44)
MANITOU Group: qui sommes-nous ?
En tant que leader mondial dans la manutention, les plateformes d'accès et les équipements de terrassement, notre mission est d'améliorer les conditions de travail, la sécurité et la performance dans le monde entier, tout en respectant les personnes et leur environnement. Nous concevons, fabriquons et distribuons nos produits et solutions avec passion, toujours guidés par la satisfaction de nos clients.
Pour découvrir notre univers,
Lien copiéLocalisation(s)
- France - Ancenis
Compétences requises
- Réduction des coûts
- Anglais
- Gestion de la chaîne d'approvisionnement
- Amélioration des délais
- Gestion des fournisseurs
- Français
- Esprit d'analyse
- Méthodes d'amélioration OMQ
- Analyse des causes
- Réactivité